处于待业状态事业单位考察怎么考(8篇)

时间:2024-10-18 18:36:01 来源:网友投稿

篇一:处于待业状态事业单位考察怎么考

  

  省公务员考试政审常见问题解答

  一、关于档案

  Q1:档案在自己手里怎么办?

  A:(1)档案不允许个人保管、查看,一般放在学校或者人才市场。如果档案在自己手里,尽快送到人才市场,人才市场会接收。

  (2)私企不接收档案,一般都是放在人才市场。只有有编制的单位才会接收大家的档案。

  (3)大家的档案不会丢失,可能是你不知道自己的档案保管在哪。如果是人才市场丢失了你的档案,这是人才市场的责任,到时候让人才市场开具证明、说明情况即可。

  Q2:人才市场保管档案有没有期限?

  A:人才市场保管档案没有年限,有些地区保管档案需要收费(交了费便是合约关系,人才市场理应保管好你的档案)。如果当地人力资源市场明确规定,不再收取档案保管费,大家就不用交了。保险起见,可以给人才市场打电话询问。

  Q3:政审时先看什么?

  A:政审时先查看档案,确认你录用后,报考单位会发调档函,将你的档案调走。这些无需个人管。如果考察组到现场进行考察,档案在人才市场,到时候直接带领考察组去人才市场即可;党员关系在社区,到时候直接带领考察组去社区即可。

  Q4:在事业单位工作了十年,不知道档案中是否有哪些资料?

  A:个人的档案不允许个人查看,都是组织对组织进行查看。档案里的材料很多,档案里一般是从高中到大学毕业的材料,甚至可能有小学材料。考察组看档案时,一般看考生的学历、工作情况、有无犯罪、奖惩情况、是否有宗教信仰。

  二、关于工作

  Q5:无编制报考人员写待业人员还是社会人员?

  A:都可以。如果你没有编制,但有工作单位,也可以将工作单位写上。考察组会到工作单位考察。比如今年有一名考生,他本身是村官,考察组会去他所在镇进行考察。

  Q6:工作过一段时间,报名时没写工作经历,填写的“待业”,政审时必须写吗?

  A:(1)政审与报名时可以保持一致,但为了端正态度、实事求是,建议大家按照真实情况写,不会对你造成影响。

  (2)实*经历可写可不写,最好与报名情况保持一致,坚持实事求是原则。

  (3)试用期被辞退,如果是普通私企(或者作为机关单位的临时工)被辞退,不会影响政审;如果是公务员身份被辞退,便没有报考资格了。

  (4)政审一般不会把你工作过的所有单位都考察一遍,考察组会重点选择一到两个。

  Q7:毕业后,无社保,待业两年,可以报考有两年工作经验的岗位吗?

  A:(1)待业两年的2017年毕业生不算应届生。待业两年是没有工作经历的,因此不能报考“具有两年基层工作经验”的岗位。

  (2)

  报考“两年工作经验”的岗位,工作经验以劳动合同为准,社保记录可以用于定级、定岗。

  (3)创业也算工作经验。摆摊也算创业,只是没有营业执照,这属于多元化就业。

  (4)工作经历一般都是连续的,如果其中有一段时间没有工作,直接写待业即可。

  Q8:劳动合同是到原单位开具吗?

  A:入职时,你会与单位签订劳动合同,一式三份(自己一份、工作单位一份、劳动部门一份)。如果当时你没有与单位签订劳动合同,只需要当时的工作单位出示证明即可。

  Q9:曾经在两家公司上过社保,工作经历要写全、写详细吗?

  A:如果你的工作经历不真实,只需要写确定信息,不确定信息一定不要写。政审与入职之后定岗、定级、定工资等不是一回事,入职时会再次查看档案、社保、过往经历。

  政审一定不要弄虚作假,给大家讲个真实案例:有一名考生,他毕业之后上了三个月班,之后在家全职备考,考试之前还在另外一个公司工作了一到两个月。这名考生报考时怕麻烦,只写了第一个公司,时间是一年。这时就给自己制造了一个“定时炸弹”。

  因此,如果大家的报考岗位对工作经历没有要求,你只需要写真实的工作经历,如果你不想写工作经历,直接写待业即可。千万不要给自己“挖坑”,否则政审考察组追究起来,就是个麻烦事。有些同学觉得将工作经历写上,入职之后对定级、定工资有好处,但注意政审的时候要如实写或者不写,政审不是为你的定级、定岗准备,只是看你的信息是否真实。

  Q10:在央企工作七年,定级已经完成,还需要报到证吗?

  A:如果你是央企编内人员,央企在你入职时会用你的报到证;如果你是央企的编外人员,说明报到证还没有用到。另外,已经工作七年,不算应届生,非应届生岗位不需要报到证。

  Q11:报到证的期限是?

  A:报到证有两年期限,两年内都算应届毕业生。两年之后不属于应届毕业生后,便用不到报到证了,按社会人员报考即可。如果2018年毕业生的报到证还未使

  用,今年依然可以报考应届毕业生岗位。如果报到证丢失,可以到档案所在地的人才市场进行补办。

  三、家庭情况

  Q12:父母坐牢怎么办?

  A:如果是你本身曾经犯过罪,则政审一定不合格;如果是你的直系亲属犯罪,可能会对政审有影响,但是录取不录取考生,每个单位都有各自考核、进一步调查。考生的亲属可能是恶性、恶意犯罪;也可能犯罪情节较轻,无法明确确定是否影响考生被录取。比如有些省份明确提出,如果考生父母是地方老赖名单中的人,会对其儿女公务员录用造成影响。各地情况不同,没有统一要求,建议大家提前沟通、了解。

  Q13:报考表写兄弟姐妹的时候,因为超生,不在一个户口上,政审表需要填写兄弟姐妹吗?

  A:不在一个户口,就无需写。现在二胎政策已经放开,以往政审时的确有“是否有违规计划生育情况”的条件,如果超生,则影响考生录取。现在不用担心这种情况。

  Q14:祖辈人是国民党党派人员可以吗?

  A:现在都允许入国民党,不会影响政审。

  四、个人情况

  Q15:居住地是现在住的地方,还是户籍所在地?

  A:一般以现在居住地为主,但如果目前居住地的居住时间短(比如你到北京工作才一个月),基本会以户籍所在地,或者经常居住地为主。

  Q16:如果考察组问待业这几年都做什么了,能否说自己在考研?

  A:考察组一般不会与你过多沟通,一般都与你的家人、所在地派出所、社区工作人员、老师、同学沟通,会在侧面了解你。即使他真问了,你可以回答待业期间在考研、学*、支教、创业等(要实事求是地讲)。公职队伍不会在意你曾经的工作经历等,只要符合应试条件,在笔试、面试、身体、政审达到要求即可;私企可能会结合你的过往经历,看你是否有工作能力。

  Q17:征信记录影响大吗?

  A:关于征信记录,有些地方会看,有些地方不会看。为了全面准备,你可以提前打出征信查看。如果考生被当地法院定性为老赖、进了黑名单,一定会影响政审;如果只是信用卡逾期过等这种较轻情节,则不会对政审产生影响。另外,考察组会提前打电话通知你,政审时需要查看哪些资料,你只需要按照他们的要求实事求是地准备材料即可。

  Q18:当主播、代打游戏、陪玩会影响政审吗?

  A:当主播、代打游戏、陪玩不会影响政审。只要不是从事非法内容的工作都没问题。

  Q19:被骗进传销过,怎么办?

  A:你是被骗者,而不是施骗方。只要没有触犯刑法,一般都不会影响政审。

  Q20:交通逃逸不构成犯罪,是否影响政审?

  A:交通逃逸是触犯刑法的犯罪行为,如果法院认定你为交通逃逸,但未构成犯罪,政审可以通过。但如果涉及刑事犯罪,极大概率影响政审。有些地区明确提出“触犯刑法,被免于刑事处罚”的不予以录用,因此要清楚自己算不算犯罪,如果是犯罪(“犯罪,但免于刑事处罚”依然算犯罪,重点要看自己是否犯罪),一定会影响政审。

  五、其他

  Q21:名单公示期被人恶意举报怎么办?

  A:如果公示期内被举报,你的公示期会延长,并对你进行调查。如果调查结果显示,你被恶意举报,不会影响你的录用。只是你的录用会比同期考生慢一些,因此大家处于这个阶段时要低调、谨慎,不要得罪别人。

  Q22:考察组是报考单位的人,还是本地人?

  A:不一定。如果你报考的是省厅级以上单位,考察组人员一般是你的同事;如果报考的是省厅级以下的岗位,考察组人员一般是人社部门人员。

篇二:处于待业状态事业单位考察怎么考

  

  士兵退伍后再就业状况调查报告

  调

  查

  人:胡力丹

  调查时间:二〇一三年十月二十日至十一月五日

  调查地点:四川省眉山市东坡区

  调查对象:东坡区民政局陈全副局长、原东坡区文化局李永攀局长、东坡区退伍士兵等

  调查目的:了解退伍士兵的当前的生活状况及对再就业工作的适应情况。了解退伍士兵再就业心态,分析当前的就业保障机制,分析当前退伍士兵的再就业存在的一些困难和问题。

  退伍士兵的再就业是我们军队所关注的重点问题,也关系到国家改革,发展和稳定的大局。近几年,随着我国经济的不断发展,民主法治建设的不断加强,退伍安置法规的不断调整完善,士兵退伍后的再就业状况也在不断改善和提高。根据后勤部首长指示,本人于近日就士兵退伍后再就业状况进行了专题调研。现将此次调研的情况报告如下:

  一、退伍士兵再就业的就业形式

  根据东坡区民政局陈全副局长提供的数据,近几年来,东坡区每年需接收退伍士兵480至560人左右。主要根据2011年11月颁布的《退役士兵安置条例》和眉山市东坡区《退役士兵安置实施细则》的规定进行政府安置和自主就业安置。其中,军龄满12年者、荣立二等功及以上奖励者和

  在部队期间被评为5-8级伤残者可政府安置,即可根据退伍士兵学历、年龄等基本情况安排到政府行政机构、全拨款事业单位以及国营企业等单位工作;而其他不满足条件的退役人员则以自主就业的形式进行安置,首先会根据军龄对退役士兵进行现金补贴,其中义务兵每年军龄补贴6000元,士官每年军龄补贴7000元,且根据相关规定由政府提供就业指导和技能培训费用减免等优惠政策。这些自主就业人员占退役士兵绝大多数,是我们关注士兵退伍后再就业状况的重点人群。

  数据显示,虽然随着社会发展进步和在部队期间的培养锻炼,退役人员学历层次和专业技能水平每年都有所提高,但没有专业技术职称和技能的仍高达60%左右。退伍士兵的平均退伍年龄为30.3岁,大部分是20岁至40岁的壮年人群,这个年龄段的人口正当壮年,且在部队接受了锻炼和一定的技能培训,体力和精力都处于最旺盛的阶段,正是拓展个人事业的黄金阶段。

  通过调查东坡区近几年的自主就业人员发现,他们的再就业主要有六种情况,一是考公务员和事业单位,二是外出务工,三是自主创业,四是回家务农,五是回学校继续学*,六是因各种原因长期处于待业状态。根据眉山市东坡区民政局提供的数据显示,2012年退伍士兵共502人,考取公务员和事业单位的人约占3%左右,外出务工人员约为70%,自主

  创业人员约17%,回学校学*的约占2%,处于待业状态的约8%。退伍士兵再就业能再度进入政府机构、国有企业等部门,并获有相对稳定职业的,只是很少数。

  其中,考公务员和事业单位的退役人员绝大多数是达到政府安置条件进行安置的人员,少部分是通过公务员考试后成为公务员的人员。2012年东坡区达到政府安置条件的人员共计14人,全部安排在东坡区工业园区工作,属全拨款事业单位编制。2013年安置退伍士兵共计16人,全部安排在公安系统的基层派出所,属事业单位身份,工资待遇按公务员标准执行,政府安置的满意度达100%。而在外出务工人员中,因大部分退伍士兵没有相关专业知识和技能,从事第三产业的人居多,少量人员从事电工、焊工、驾驶等专业技术工作。自主创业方面,以商业零售为主的个体摊贩、店铺,约占80%;以自购运输交通工具,从事运输服务业,如运客、送货等,约占16.5%;少数人投资创立公司,运营贸易、物流和高新技术产业等,约占3.5%。

  二、再就业后的主要境况和心态

  各地政府部门在退伍士兵再就业做了很多工作,随着就业指导和技术培训的不断加强,退伍士兵的待遇和就业情况在逐年提高,当年的就业满意度也在不断提升。根据退伍情况和退伍后再就业情况的不同,我针对性的调查了一些退伍老兵的当前就业情况和心理感受。

  (一)企事业单位上班人员

  这部分人员包括公务员、事业单位人员和公司企业上班族。他们的共同点是工作任务和环境比较单纯固定,工资待遇属于中等工薪阶层,工作压力不大,生活相对闲适安逸。发生安全问题的可能性较小,对当前工作的满意程度较高。

  (二)投资创业人员

  这些退伍士兵不甘平凡,社交能力较强,希望一鸣惊人。其中少数人把握机遇,投资成功,成为收入可观的老板;但大部分人的投资因各种原因少有回报,甚至有被骗走全部积蓄的。这些人因投资失败造成收入降低甚至没有收入,存在着较大生活和工作压力,其中绝大部分人会考虑重新创业或打工赚钱,但也有极个别人因此走上犯罪道路。

  (三)打工人员

  这类群体他们虽有工作和收入,但多处于不稳定和中低收入状态。从本次调查看,因学历、技能等各方面的原因,退伍士兵再就业选择外出打工的,占有很大比例。他们中大部分人是短期工和临时工,就业状态普遍不够稳定和理想。这些人工作任务繁重,收入不够稳定,孩子读书成长花费较高,工作和生活压力较大。因打工造成家庭两地分居,无法照顾老人小孩的问题普遍存在。

  (四)未就业人员

  他们是难以适应社会的一群人,因个人、家庭或其他原

  因难以就业。他们离开部队后,却难以融入社会,造成就业困难,缺乏收入来源,往往仅靠退伍补贴和家庭其他成员的接济生活。他们中有少数人存在有消沉、孤独无助甚至不满情绪,长期得不到解决容易造成上访甚至犯罪问题。

  三、退伍士兵再就业存在的问题和不足

  (一)退伍士兵自身存在的问题

  一是部分退伍士兵存在文化水平不高、无一技之长等问题,属于就业弱势群体。根据调查,退伍士兵具有大专以上文化水平的仅占16.2%,而具有驾驶、修理等专业技能的人仅占23%,文化程度较低和无一技之长的人占大多数,这些人在就业中容易因学历问题被淘汰。

  二是某些退伍士兵,心理状态没有摆正。面对再就业的一些职业,眼高手低,存在劳动有高低贵贱之分的思想障碍,认为是脏活累活,内心无法接受。不少退伍士兵存在小钱不愿挣,大钱挣不来等问题,从而失去一些再就业的机会。

  三是受部队体制的影响,缺乏竞争意识。部分退伍人员抱着部队和政府总要管我的消极心态。工作不努力、不认真,造成工作环境恶化,甚至被炒鱿鱼。

  (二)国家政策和政府安置上存在的不足

  一是政策保障机制还不健全是制约退伍士兵再就业的重要因素。退伍士兵的安置政策随着社会的不断变迁在不断变化,但仍存在不少不足。比如政策的不一致性,在眉山市

  东坡区退伍士兵的现金补贴政策就存在两种,一种是老政策,按军龄补贴当前区县的平均工资的2-3倍;一种是新政策,即每年军龄补贴6000至7000元。而东坡区由于经济发展,区平均工资在22000左右,两年义务兵如选择老政策可得现金四万至六万元,而选择新政策则只有一万多元,差距很大。同样的两年义务兵如对政策不了解选择不同,补贴差距在三万元以上,极易引发矛盾和问题。

  二是再就业服务工作有待进一步改进。当前由政府牵头,社会机构提供就业服务的模式存在一些弊端。比如信息提供和交互不及时,退伍士兵不知道哪里有工作岗位适合自己,用人单位对退伍人员的基本情况也难以全面了解;就业指导和再就业培训力度不够,目前眉山市东坡区政府为退伍士兵提供再就业培训费用,但无论是进行何种职业培训均提供相同的培训费用,且提供的培训项目和培训机构较少,选择面窄。

  三是普遍存在的基层单位和工作人员存在的“门难进、脸难看”问题。这些直面退伍士兵的人员由于工作不认真、政策不了解、素质不高造成信息和政策传达不及时和人为造成一些就业障碍,引发社会矛盾。

  (三)再就业人才市场不够规范

  再就业就必须经历选择和招聘的流程,而当前的劳动市场招聘和用工行为却不够规范。比如招聘过程中的欺诈行

  为,有些单位没有招人的目的,他们在媒体上作招聘广告仅仅想利用招聘的广告效应,打着招聘的幌子,为自己的单位做广告。这样,来应聘的人就不由自主地成了他们的义务广告员。再比如有些用工单位利用退伍士兵不了解不熟悉合同和用工流程的漏洞,和退伍士兵签订霸王条款、同工不同酬,甚至利用合同漏洞克扣工资等问题也不同程度存在。这些欺骗行为浪费退伍人员时间、精力和金钱,给他们的再就业带来很坏的影响。

  退伍士兵的再就业问题既是部队也是地方政府关注的重点问题,涉及到社会的和谐和稳定。通过此次调查了解,总体而言,退伍士兵的收入和就业满意率都在逐年递增。虽然由于历史原因和政策变化,存在着一些积累问题,但相信随着国家和政府安置政策的不断完善,退伍士兵的再就业状况将会越来越好。

篇三:处于待业状态事业单位考察怎么考

  

  (2023年6月4日重庆公务员

  构造化面试真题)

  【题目】一次工作中你把文献交给待办部门,且迟迟没有得到答复,面对这种问题,你该怎么办?

  【题型分析】

  这道面试题属于人际沟通旳考察题型,此类题显然题目中设置了一种情景并出现了一种人际沟通障碍,就规定考生及时、有效地和产生障碍旳主体进行很好旳沟通协调,从而化解矛盾,是旳矛盾可以及时处理,从而测查考生与否具有积极旳沟通意识,能有效地化解矛盾、并且防止在后来旳工作证出现类似旳问题。

  【参照答案】

  首先,对于工作中出现旳这样旳问题我会保持冷静,由于在工作中并不是一种人就能独立完毕工作,大部分时候都要和兄弟单位配合来共同完毕工作,那么将文献交给代办部门,但却迟迟没有得到答复,我会认真地分析下也许存在旳原因:

  第一,也许是我在提交文献旳同步没有将所需要旳有关材料准备充足,导致代办部门法及时办理答复,那么我接下来要及时打

  联络代办部门,问清晰所需要旳有关材料,从而使得该文献可以迅速地被答复。

  第二,也许代办部门根据有关工作流程,在作出答复前还需要时间办理一系列旳程序,因此导致没有及时答复,基于此我应当先理解兄弟单位旳有关办事程序,不要由于这一点和兄弟单位产生不必要旳矛盾。

  第三,也许是代办部门近来单位内部有重大活动或者是自身业务量太多,导致没有及时处理我们交办旳文献,那么我会通过

  问询或者亲自拜访旳方式理解状况,与兄弟单位及时进行协商阐明贵单位答复对我单位旳重要性。

  第四,也有也许该文献并不在代办部门旳受理范围之内,那么我需要及时和代办部门旳负责人获得联络,向其征询该文献旳对旳受理流程。

  此后旳工作中,我会本着勤勤恳恳旳态度认真做好每一件事情,积极积极旳去面对和处理工作中出现旳问题,及时向领导请示,向同事学*,与兄弟单位良好配合,减少摩擦,更好旳提高工作效率。

  【答题误区】

  在回答这道题时,考生轻易出现如下几种问题:

  一。觉得没话说,思维比较局限。一般状况下,诸多考生可以很好旳识别出它属于人际沟通旳题型,不过却感觉在作答旳过程中没话可说,不懂得从何说起,有些考生也许还好点,能说出来话不过在作答旳时候语言贫乏,顶多就是说:我会去和代办部门沟通让他们尽快办理这件事情。那这样是万万不能答好题旳;

  二。语言不流畅、混乱,没有条理、逻辑层次感不强。诸多考生往往在答题旳过程中是想到哪里就说哪里,完全没有逻辑层次感,而我们公务员考试面试过程中,对于人际沟通这部分旳考题,是有有关旳测评要素旳,测评要素就是要看你与否具有积极沟通旳意识,以及能否及时处理人际沟通障碍,并且在回答旳过程中与否语言流畅、条理清晰。

  三。角色定位不精确。我们绝大部分考生在面试过程中犯旳一种最大旳错误就是没有角色定位好,我们进行旳是公务员面试,也就是说未来一旦考上旳话,是一名国家工作人员,那么我们在作答旳时候就要时刻站在公务员旳立场来思索问题,处理问题,从而是考官觉得你就是他们选择旳最佳人选。

  【高分点拨】

  考生在答题旳过程中首先第一步就是得懂得这道题属于我们构造化面试旳那一类型旳题,然后题型定位精确后,就来运用我们讲过旳答题思绪,比方说出现人际沟通障碍,那么首先你旳态度是什么,是置之不理还是积极去化解,然后要想化解矛盾你就得在分析下也许产生矛盾旳原因是什么,原因找见了针对原因来提对策最终再总结下作为一名国家机关旳工作人员,尤其这里可以结合自己报考旳岗位,例如说是警察,来谈一下在后来旳工作中应当怎样来开展自己旳工作,以及怎样和兄弟单位来相处是旳工作能深入旳顺利完毕。

  考生假如从这几种方面来答题旳话,首先从条理上看很清晰,另一方面也是完全符合测评要素旳原则,再次就是在分析原因旳时候,既然波及到人际沟通旳障碍,那么我们就要结合矛盾旳双方来寻找原因,这个时候就不怕没话说,最终再加以总结结合自己报考旳岗位,也实现了角色旳转化,因此这样答题旳话也轻易获得考官旳认同。

  【题目】目前不少大学生宁愿在家待业考公务员、事业单位也不乐意去基层工作,你怎么看待这种现象?

  【题型分析】

  这道面试题属于综合分析里旳社会现象类题型,通过作答看考生能否对问题全面、客观地提出见解和分析,从而测查考生旳综合分析能力和判断能力。测评要素包括观点旳明确性、针对性、鲜明性;分析旳深度、广度、逻辑性;体现旳条理性和说服力等。

  【参照答案】

  不少考生不找工作,持续数月甚至数年备考,但愿能一劳永逸成为一名公务员。我认为,考生这种以“待业”旳状态备考旳做法,并不可取。

  第一,“待业”备考也许提高了知识点储备,但提高不了考生旳职业能力。

  公务员笔试不是“象牙塔”里旳考试,它旳考核内容与公务员旳职业能力规定亲密有关。国家公务员主管部门也已决定加强对考生有关国情社情理解程度、综合管理基本素质、处理实际问题能力等方面旳测查。但考生坐在书桌前,通过复*几本参照资料,多做几套练*题,熟记几篇文章,提高不了职业能力。这种职业能力只能靠工作积累。

  第二,“待业”备考无助考生养成对旳旳职业素养。

  具有良好旳职业素养旳人,能对旳看待个人与他人、个人与集体旳关系,能应对强度高、难度大旳工作,能和他人通力合作顺利完毕工作。假如考生曾是职场中旳一员,在日复一日旳工作磨炼中,面对得与失、荣与辱、取与舍,对持有什么样旳职业态度自然而然地有了选择和答案。而“待业”备考旳考生没有工作经历,也就没有养成这种职业素养旳

  机会和场所,在面试环节甚至工作中很轻易露出青涩旳面目,给人一种还需要历练旳感觉。言行举止不成熟不稳重旳考生也很轻易在和他人旳竞争中被淘汰下来。

  第三,对致力于考入公务员旳考生来说,工作经历,尤其是基层工作经历是一笔宝贵旳财富。

  国家公务员主管部门也加大了招录有工作经验考生旳比例。虽然目前尚有不少职位对考生旳工作年限没有规定,但从备考角度来看,从考生职业发展长远来看,在职备考利莫大焉。

  对此,我认为应当着重做好如下几种方面:

  第一,考生自身要转变观念,要目光远大,放眼未来,从自我发展考虑,不要在盲目等待中消耗光阴。每个考生都应当积极变化现实状况,积极到基层去,到一线去,积极承担社会赋予现代青年旳社会责任,积极在磨练和考验中实现个人价值。

  第二,贯彻有关政策,通过增长基层工作经验旳报考限制深入引导考生去基层学*和锻炼,真正选拔出能干事、肯干事旳人加入公务员队伍。

  相信假以时日,考生旳观念会变得愈加理性,下基层也会蔚然成风。

  【答题误区】

  在回答这道题时,考生轻易出现如下几种问题:

  一,分析不全面,看问题不够透彻。诸多考生在答题旳过程中往往一上来答题就说这种做法是不对旳,然后又说不出几种不对旳原因,只是一直在说我们应当去基层,不应当待业在家考公务员,那么这就属于看问题不全面,并且没有将这个问题得更深层次旳症结分析出来;

  二,语言不流畅、混乱,没有条理、逻辑层次感不强。诸多考生往往在答题旳过程中是想到哪里就说哪里,完全没有逻辑层次感,而我们公务员考试面试过程中,对于综合分析这部分旳考题,是有有关旳测评要素旳,测评要素就是要看你与否可以全面客观地分析问题并提出有效地处理措施

  【高分点拨】

  考生在分析时要全面思索,注意到题中所说旳这种现象肯定是不对,宏观上得把握住大旳方向,然后针对微观上进行深层次旳分析,分析产生这个现象旳原因是什么,逐一进行分析,首先分析考生自身旳问题,另一方面分析为何公考会有这样大旳诱惑力,再次结合学校这个培养人才旳机构来谈,最终在上升到就业构造性矛盾来谈,根据这几种方面进行逐一分析也显得很有逻辑和层次感。那么整个过程是遵照这样一种链条提出问题—分析问题—处理问题,这样来作答旳话考官也会觉得有理有据分析透彻,那么也会是众考生中脱颖而出旳那位。

  【题目】学校组织一次食品安全调查活动,由你来负责,你怎么组织?

  【题型分析】

  这道面试题属于组织管理类题型,通过作答看考生能否具有组织协调能力,能否很好旳调配、安顿人财物等资源。并且在回答旳过程中考(微博)察考生旳语言体现能力、协调控制能力。

  【参照答案】

  食品安全与我们旳生活息息有关,关系到人民群众旳身体健康和生命安全等切身利益,关系到经济发展和社会友好稳定,因此食品安全调查活动显得尤为重要。对于这个调查,我决定从如下几种方面来开展:

  第一,在开展此项调查活动之前,我会明确本次调查活动旳调查对象和调查方式。调查对象侧重于本校内旳学生、老师以及有关旳后勤负责人员、学生家长(微博)等人群。调查方式重要采用问卷调查、网络调查、调查、明察暗访等方式。

  第二,为使学生更好旳配合我们旳调查工作,本次调查打算在课间进行。之后,我会将本次调查活动所需要旳设备准备好,例如调查问卷表、录音笔等,将本次活动旳预算进行整顿上报领导审批。

  第三,我会将本次调查活动中旳工作人员进行分组,分为调查组、指挥组、联络组和监督组。

  其中调查组重要负责本次活动旳调查活动,指挥组重要对本次活动旳全程进行统一指挥,联络组负责好各个小组之间信息旳及时有效地沟通联络,监督组负责督促本次任务及时高效旳完毕。

  第四,在本次活动旳调查过程中,我作为负责人,要及时协调好各小组之间旳职能作用,从而保障本次活动可以顺利进行,对调查过程中发生旳突发事件予以及时处理。调查中,我们要以保护被调查对象旳隐私为原则来开展活动,尽量获得调查对象旳支持和配合,从而保障调查数据旳真实性。

  第五,调查活动结束之后,我会对本次活动搜集旳数据进行总结并上报给领导。

  第六,我会反思本次调查中存在旳问题,总结经验,将收效很好旳措施继续在此后旳调查工作中进行推广,同步对本次调查活动旳调查成果进行宣传,使全校师生深入加强食品安全意识。

  【答题误区】

  在回答这道题时,考生轻易出现如下几种问题:

  一。分析不全面。诸多考生在答题旳过程中往往一上来答题就说领导交给我这样旳任务是对我旳信任,然后就说我接下来要不辜负领导旳期望,要进行很好旳调查。这种回答是不行旳,组织管理此类题往往考察我们旳是对一件事情你怎么来办,而调查类旳活动则要把握住一点就是:保证数据旳真实客观性和调查过程旳及时、高效性。

  二,语言不流畅、混乱,没有条理、逻辑层次感不强。诸多考生往往在答题旳过程中是想到哪里就说哪里,完全没有逻辑层次感,而我们公务员(微博)考试面试过程中,对于组织管理这部分旳考题,是有有关旳测评要素旳,测评要素

  就是要看你与否具有组织协调能力,能否很好旳调配、安顿人财物等资源。因此对于交代给你旳这件事情在回答旳过程中一定要条理清晰。

  【高分点拨】

  考生在作答时要统观全局,题目中给你设定了一种情景,规定你去负责一种食品安全旳调查活动,那么你在回答旳过程中就必须阐明之间是你是怎么来做旳,分为几步来做。

  那么,对于一件事情我们一般可以将它当作是:事前、事中、事后这样几种部分。不过,这个诸多人也能想到,因此要想这道题答旳出彩,那就必须给他从宏观上再谈一下,比方说:为何让你负责这件事情?他有什么目旳意义?那么这里绝不仅仅是领导对你旳信任,你应当想到这件事情它自身对谁好?从宏观层次来谈目旳意义,那么这样答题旳话就不会只是死死套模板,这样答考官也会觉得耳目一新,也会给你高分旳。

  【题目】某品牌服装对高校教学楼进行冠名,不少学生认为商业性太浓,假如教育部派你去处理这件事,你怎么处理?

  【题型分析】

  这道面试题属于应急应变类题型,此类题一般是题目中设置了一种工作或者生活中出现旳问题或碰到旳困难,进而考察考生处理棘手问题旳能力。

  这道题来源于现实中旳一种热点事件,出题背景是北京清华大学(微博)第四教学楼外,两个工人将数个金黄色旳大字钉在原先旳“第四教学楼”旳牌匾边,两者中间相隔不过数米,分别挂在外墙旳东、南两侧,位置等高。这几种字是“真维斯楼”,在字旳右下方还悬挂了一块牌匾,专门用来简介真维斯这个服装品牌。上面写着:“真维斯作为休闲服市场旳领军企业……为国家教育事业奉献一份力量。”

  【参照答案】

  首先,国家教育部对企业冠名高校建筑物是明令严禁旳。我作为教育部旳一名工作人员对于出现这样旳事情应当迅速及时旳处理,否则会导致其他企业盲目效仿,它严重影响了市场经济秩序旳维护,以及学校在学生心目中旳形象。

  接下来我要仔细调查该现象存在旳原因:

  假如高校出让教学楼旳冠名权是以此来弥补教育经费局限性,那么我会对当地各大高校旳教育经费旳使用状况进行一种记录,看与否教育经费局限性为普遍现象。假如是普遍现象旳话,就需要另行研究确定下拨旳教育经费数额,从而保证教学活动旳顺利进行,防止学校再次以这种出让冠名权旳方式来弥补教育经费旳局限性。

  假如某些企业只是想通过这种方式提高其品牌旳著名度,或学校自身不存在教育经费旳局限性,只是通过这种方式获利,那么这种行为就严重违反了教育部下发旳“严禁校(园)内各类教室、各类建筑物以捐资者名字命名”旳规定,因此对于这种状况,一经核算应当按照有关规定加以惩罚。

  学生觉得这种做法商业气息浓厚,阐明此举已经对学校旳形象产生了负面影响,对此,我需要向广大师生和家长进行解释,同步加大对学校资金运作旳监督,督促学校保证财政收支透明。

  本次事件处理之后,我会向领导提交一份详细旳处理汇报,同步以此为诫,提议广大群众对各大高校和企业旳这种行为进行监督,一旦违规严格按照有关规章制度来处理。

  【答题误区】

  在回答这道题时,考生轻易出现如下几种问题:

  一,不理解题目中冠名是什么意思。一般状况下,诸多考生可以很好旳识别出它属于应急应变旳题型,不过听完题后却不懂得该怎样来回答;

  二。语言不流畅、混乱,没有条理、逻辑层次感不强。诸多考生往往在答题旳过程中是想到哪里就说哪里,完全没有逻辑层次感,而我们公务员考试面试过程中,对于应急应变这部分旳考题,着重考察旳是考生处理实际问题旳能力,考察考生旳思维反应能力,应变能力等;

  【高分点拨】

  考生在答题旳过程中首先第一步就是得懂得这道题属于我们构造化面试旳那一类型旳题,然后题型定位精确后,就来运用我们讲过旳答题思绪,比方说对于应急应变,那么首先你得明确你目前出现旳问题是什么?然后针对问题进行分析,也就是分析状况,分析状况旳时候就要抓住三方面重要性、紧急性、处理问题旳迫切性来分析,再根据分析旳状况确定自己旳任务最终再作总结。

  考生假如从这几种方面来答题旳话,首先从条理上看很清晰,另一方面也是完全符合测评要素旳原则,再次就是在分析状况旳时候,也可以提高下,谈下处理此问题关键和难点在于哪里,这里往往也可以答出自己旳亮点,最终在总结下从本次问题中反应出来旳某些深层次旳问题,总结下经验,那么通过以上这几步来答题旳话也比较轻易或得考官旳认同。

篇四:处于待业状态事业单位考察怎么考

  

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  单位出具的考察材料

  篇一:事业单位考察材料范文

  关于***同志的考察材料

  篇二:**同志考察材料(模板)

  附件8*****考察材料(供参考)

  **×,男,汉族,重庆长寿人,1974年5月生,研究生,法学学士。1996年8月参加工作,201X年7月加入中国共产党,现任重庆市长寿区**×局综合科科长。身体健康。

  一、工作简历

  1992.09--1996.07重庆大学法学专业本科学*,获法学学士

  1996.07--1996.08在家待业1996.08--1997.06四川省长寿县**工作

  1997.06--1998.06重庆市长寿县**工作1998.06--201X.04重庆市长寿县**综合科副科长201X.04--201X.05重庆市长寿区**办公室主任

  (其间:201X.09--201X.06重庆大学法学

  专业研究生学*)201X.05--重庆市长寿区**局综合科科长

  (注:1997.06重庆直辖,201X.04长寿撤县设区挂牌)

  二、家庭成员及主要社会关系

  妻子:**×,**岁,中共党员,**×区医院护士;

  女儿:**×,**岁,共青团员,**×区**×学生;

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  父亲:**×,**岁,群众,**×区**镇**村村民;母亲:**×,**×区**镇**村村民(已故);岳父:**×,**岁,中共党员,**×公司退休职工;岳母:**×,**岁,群众,**×区**镇**村村民。

  三、奖惩情况

  (近五年的情况,重点填写区委、区政府及以上层次的表彰)

  **×年**月被**×评为“优秀党务工作者”。

  四、培训情况

  (近五年学*培训情况)

  **×年**月参加**单位举办的依法行政培训班学*;

  **×年**月参加**单位举办的企业经营战略培训学*;

  **×年**月参加市委党校党的十七大理论培训班学*。

  五、政治历史情况

  经查,该同志政治历史清白。

  六、年度考核情况

  201X年为**、201X年为**、201X年为**。

  七、现实表现(近三年表现情况,可参照样式)

  第一部分:干部政治素质描述(即“德”的表现)

  考察材料第一段一般描述干部的政治素质,主要包括干部的政治立场、政治品质、政治敏锐性和鉴别力、政策理论水平等。要注意紧密结合干部思想、工作实际,通过干部在重大政治斗争和关键时刻的表现,反映干部的政治素质。

  第二部分:干部的能力、作风等主要特征描述(即“能、勤、绩、廉”等方面的主要表现)这部分内容是整个考察材料的重点和核心。一是对干部的能力水平要进行重点描述。如工作思路、组织领导能力、领导方法和工作实

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  绩等。二是对干部的专业特长、熟悉领域要有所反映,在某一领域有较深造诣的,要有所介绍。三是对干部的工作作风、思想作风等要精炼概括,主要包括干部的事业心、责任感及执行民主集中制、团结、开展批评与自我批评、廉洁自律等方面的情况。这部分内容一般分成3—4个自然段,约占整篇考察材料的4/5左右。

  第三部分:主要不足

  主要反映干部工作、学*及思想意识等方面存在的主要问题或缺点,以及可能对工作造成影响的性格缺陷等。

  八、民主推荐情况

  201X年×月×日,**召开区管后备干部民主推荐大会,共**人参会。**同志得“推荐票”**(实际得票数)/**(总的有效票数)张,占**.**%,列第**名。民主测评共**人参会。**同志得“优秀票”**张,占**.**%;“称职票”**张,占**.**%;“基本称职票”**张,占**.**%;“不称职票”**张,占**.**%。会后个别谈话**人,**人同意推荐*****为区管正职(副职)后备干部。

  九、使用建议意见

  综合民主推荐和考察情况,经201X年**月**日**×(单位)党组(党委、党工委)研究,同意推荐**同志为区管正职(副职)后备干部人选。

  ****(单位党组织盖章)

  考察人(签字):

  201X年

  月

  日

  干部考察材料撰写要求及样式

  干部考察材料的标题为《*****考察材料》。干部考察材料字体、格式严格按样式标准,排版纸张设为A4,页边距上下左均设为2.7厘米,右边设为2.5厘米。考察材料要全面反映干部德、能、勤、绩、廉方面的情况:一是干部的思想政治素质。包括学*贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观,以及在重大事件、重大活动中的表现,准确反映出干部的理想信念、政治倾向和宗旨观念。二是干部的政策理论水平、发展观和政绩观、组织领导能力、选人用人能力、依法办事能力、专业知识水平、思想品德和作风、党风廉政情况等,着重介绍干部在贯彻党的路线、方针、政策和履行岗位职责过程中取得的工作实绩。三是写清楚干部的主要缺点和不足。四是要如实介绍此次民主测评、民主推荐、民意调查和考察情况并提出使用建议。

  撰写考察材料要努力做到五点:一是坚持实事求是,突出一个“实”字。要有观点、有事例,用观点统帅材料,用材料说明观点,要用事例说话,避免抽象

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  和空洞的描述。考察材料反映的情况必须真实可靠、符合实际。要以客观事实为依据,不允许无中生有;对事实和数字要核对正确,不能掺杂水分;人

  名、职务、地名引文要准确。二是着力刻画个性特征,突出一个“像”字。考察材料要写出干部的主要特点,要让人看后“如见其人”,要抓住考察对象主要特点和内在的差异性,着力刻画其个性特征,切忌公式化、形式化,避免千人一面。对思想政治素质、主要特点的表述要根据考察对象拟任职务的要求有所侧重。三是评价恰如其分,突出一个“准”字。考察材料对考察对象的优点、特点和缺点的评价一定要准确、恰当,不能含混其辞、模棱两可,或随意拔高、随意贬低。不要把集体取得的成绩,简单地说成是某个考察对象的政绩,而应重点反映考察对象在其中的作用。四是详略得当,突出一个“精”字。撰写考察材料要善于画龙点睛,要精心提炼观点,挖掘典型事例,切忌堆砌材料,记流水帐。在文字表述上,文字要简练,条理要清楚,层次要分明。五是反复酝酿,突出一个“慎”字。考察材料关系对干部一定时期是非功过的评价,要存入干部本人档案,长期保存,需要慎重对待。

  考察材料的篇幅控制在1500字左右(其中现实表现部分字数不超过800字),连头尾在内,按A4纸设置一般不超过4页。如遇有必须要说明的问题,在考察材料中又不易说清楚的,可另附专题材料。考察材料必须是近期考察撰写的材料,不能使用过时的考察材料。

  附件9篇三:考察材料

  一、考察对象自然情况

  **,男/女,共青团员,年

  月

  日出生于,户籍所在地。本科学历,学士,年

  月毕业于

  大学,主修

  专业,学制四年,属国家计划内统招全日制本科。于

  年

  月与

  签订劳动合同,并于同月分配至

  进行工作,基层工作经历不满1年。

  父亲,岁,党员/群众,工人/其他;母亲,岁,党员,党员/群众。无任何需要回避的情况。

  二、对考察对象基本评价

  201X年4月17日,我局由人事教育科科长

  、人事干部组成考察组,赴该同志工作单位,与综合管理办公室主任

  及

  本人,分别以谈话、查阅档案等方式就相关情况进行了解和调查。具体情况如下:

  在政治思想方面,该同志立场坚定,思想觉悟高,具有较强

  的政治理论水平。能贯彻党的路线方针政策,在思想和行为上始终与党中央保持高度一致,在大是大非等重大问题上有明确的立场和敏锐的政治洞察力。无任何违法犯罪行为,从未参加过任何形式的邪教、****。

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  工作中勤奋敬业,谦虚谨慎,踏实好学,责任心强。注重团

  队合作,沟通协调能力强,团结同事,有和谐融洽的人际关系网

  络。有扎实的经济学理论功底,能做到学以致用,将理论知识与

  银行柜台业务相结合,业务操作熟练。能树立服务意识,在柜台

  上热情对待每位客户,为客户提供优质文明服务。工作能力强,表现突出,深受同事和领导的认可和赞同。

  日常生活中,作风朴实,乐于奉献,生活*惯良好,无不良

  嗜好。能模范遵守国家的法律法规和单位的各项规章制度,严于

  律己,宽以待人,克己奉公,诚实守信。

  经核实,该同志的基本信息真实、准确,与报考资料填写信

  息一致,符合职位报考条件。

  现已提交

  辞职报告,并已递交

  进行审批,审批通过后,将与

  解除

  劳动合同

  关系。

  三、查阅档案情况

  该同志档案托管在,经查阅档案,其档案资料齐

  全,与本人报考时填写信息相符,无受处分记录和不良记录等情

  况。

  四、考察结果建议

  根据考察情况,考察组认为被考察人总体优秀,符合拟录用

  职位条件,建议为合格。

  附件:考察对象所在单位提供的日常表现情况的鉴定;所在

  地派出所出具的无犯罪记录证明;解除劳动关系

  协议书。考察人签名:

  201X年4月17日

篇五:处于待业状态事业单位考察怎么考

  

  根据中央组织部、人力资源和社会保障部以及国家公务员局关于公务员考试录用工作的有关规定和部署,现将环境保护部机关和参照公务员法管理事业单位2016年招考公务员和工作人员面试有关事宜公告如下:

  一、面试人员名单及有关安排

  我部机关和派出机构面试人员名单及面试时间、地点、联系方式等安排详见附件。请参加面试的考生认真阅读,严格按照招考单位的要求准备面试,并保持通讯畅通。面试安排如有变动,以最新公告及招考单位通知为准。

  二、面试确认

  参加面试的考生于2016年2月5日17:00前发送电子邮件到各招考单位公布的电子邮箱(见附表)进行确认,邮件标题统一为“准考证号+姓名+报考单位和职位+确认参加面试”,附件为本人1寸彩色电子照片。届时不确认者视为自动放弃面试资格,可由招考单位从该职位笔试合格人员中按成绩从高到低的顺序递补面试人员。考生确认参加面试后因个人原因放弃面试资格的,须在2月19日前电话告知招考单位并提交书面声明。

  三、资格复审

  考生按照招考单位公布的时间地点报到并接受资格复审。未按时报到的考生,经核实有关情况后,视为自动放弃面试资格。

  考生报到时须携带以下证件和材料:

  1.本人身份证、学生证或工作证原件及复印件。

  2.公共科目笔试准考证原件及复印件。

  3.报名登记表(贴好照片,如实、详细填写个人学*、工作经历,时间必须连续,并注明各学*阶段是否在职学*,取得何种学历和学位)。报名登记表可从国家公务员局网站下载。

  4.本(专)科、研究生各阶段学历、学位证书原件及复印件,所报职位要求的外语等级证书、职业资格证书原件及复印件等材料。

  5.报考职位所要求的基层工作经历有关证明材料的原件及复印件。在党政机关、事业单位、国有企业工作过的考生,需提供单位人事部门出具的基层工作经历证明,并注明起止时间和工作地点;在其他经济组织、社会组织等单位工作过的考生,需提供相应劳动合同或缴纳社保证明。

  6.除上述材料外,考生需按照身份类别,提供以下材料的原件及复印件:

  应届毕业生提供所在学校加盖公章的报名推荐表(须注明培养方式)。报名推荐表可从国家公务员局网站下载。

  社会在职人员提供所在单位人事部门出具的同意报考证明,证明中需注明考生政治面貌,工作单位详细名称、地址,单位人事部门联系人和办公电话。现工作单位与报名时填写单位不一致的,还需提供离职证明。

  留学回国人员提供我驻外使领馆出具的留学回国证明和教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书。

  待业人员提供所在街道或存档人才中心出具的待业证明,需注明考生政治面貌和出具证明单位联系人和办公电话。

  “大学生村官”项目人员提供由县级及以上组织人事部门出具的服务期满、考核合格的证明;“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目人员提供省级教育部门统一制作,教育部监制的“特岗教师”证书和服务“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”鉴定表;“三支一扶”计划项目人员提供各省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书;“大学生志愿服务西部计划”项目人员提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。

  四、注意事项

  (一)参加面试的考生,务必在面试当天8:30前进入候考室,超过时间未进入考场的,视作自动放弃面试资格。请考生携带本人有效身份证件以便查验。

  (二)考生按规定进入候考室后,由工作人员安排同一职位的考生抽签决定面试顺序,考生在候考期间应听从工作人员安排,将手机等通讯设备关闭,交由工作人员保管。面试后即离开考场,不得对外泄露与面试有关的任何信息。

  (三)面试结束后,按照综合成绩(公共科目笔试成绩和面试成绩各占50%)从高到低的顺序,以录用计划1:1比例等额确定进入体检和考察人选。若某职位面试人数与招录计划数比例低于3:1,考生面试成绩达到70分方可进入体检和考察。综合成绩计算方式:综合成绩=(笔试总成绩÷2)×50%+面试成绩×50%

  (四)报考环境保护部政策法规司的考生面试当天公布成绩和进入体检人选,体检时间另行通知;报考其他单位的考生可于面试结束两日后到考试录用公务员专题网站查询本人成绩,体检时间另行通知。

  (五)凡不符合报考资格条件或有关材料主要信息不实的考生,在招考过程中弄虚作假和舞弊的考生,一经查实,一律取消考录资格,通报所在单位,并报国家公务员局备案。

  附件:

  1、环境保护部机关面试人员名单及有关安排

  2、环境保护部派出机构面试人员名单及有关安排

  环境保护部行政体制与人事司

  2016年2月2日

篇六:处于待业状态事业单位考察怎么考

  

  事业单位政审工作鉴定材料怎么写

  关于对*****的综合鉴定*****,男、汉族、****年**月**日出生、中共党员、本科学历,****年**月毕业于****大学****学院,同年被选聘为****,现任******。

  该同志在我单位工作期间政治立场坚定、学*勤奋钻研、作风正派严谨、工作扎实能干。现对其鉴定如下:

  政治立场坚定。

  该同志能够以马列主义、***思想、邓小平理论、“三个代表”等重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,坚决执行党的各项方针政策,关心时政、思想和言行与党中央保持高度一致。

  学*勤奋钻研。

  该同志能够把学*作为自我完善和提高的重要途径,坚持经常学*政策理论、法律法规和业务知识,做到勤学善思、学以致用。同时,善于在实践学*,勤于归纳总结,不断提升自我的综合素质。

  作风严谨正派。该同志能够坚持严于律己,做到生活正派、情趣健康;注重团结友好,做到真诚待人、热情大方;恪守规章制度,做到遵章办事、谨慎认真。

  工作扎实能干。该同志工作有条有理、勤勤恳恳、任劳任怨。

  单位名称(及盖公章)

  年月日。

  待业人员如何进行公务员政审?求解!

  对于待业人员,政审有两种方式,分别是面审和函审。

  面审就是招考单位人事部门或者市县人事局、组织部派专员到拟录用人户籍所在地和居住地的派出所、居(村)委会实地调查访问,通过查看人事档案、约谈相关人员等方式了解情况,最终形成政治审查报告;

  函审指的是招考单位人事部门或者市县人事局、组织部通过发公函的形式调取拟录用人的档案,通过档案完成政治审查;上面的这两种形式都需要考生提供未婚证明(计划生育证明)、无犯罪记录证明书等证明材料。

  政审工作程序:

  1、组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务,组成考核工作班子,研究制定考核实施方案,落实工作人员,组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成,并须经必要的培训。

  2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。考核小组根据考察情况,按照考核标准进行测评,并写出考察报告,提出考察结果意见。

  考察报告要求全面客观地反映被考核人的情况,并附必要的证明材料。证明材料要求有证明人签字或加盖有关单位公章。

  3、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见,集体研究后确定考核结果,并由用人单位负责通知被考核者本人,并作为决定是否录用的重要依据。

  公务员报名中填写的待业人员问题

  如没缴社保之类的没影响,我之前在私企做人事有办过就业登记,这个需要缴纳社保,没有缴纳社保就没有信息记录,也就什么都查不到。

  如果的私企有给你缴纳了社会养老保险,你则必须如实和你的招考单位说明,这主要涉及到你的养老保险金的问题。

  如这样你就要给私企领导、同事打声招呼就行;考试、体检、考察、无犯罪记录,这些都通过了就可以了。

  体检和考察

  面试和专业科目考试结束后,将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。

  录用

  拟录用人员由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑,择优确定。2014年,湖南公务员面试考完当场宣布考生成绩

  关于长期待业人员的公务员政审

  不会,公务员政审哪些情况属于不合格

  (一)有下列情形之一的,属政审不合格:

  1、反对四项基本原则言行;

  2、有流氓、偷窃等不良行为,道德品质不好;

  3、有犯罪嫌疑尚未查清;

  4、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的;受过刑事处分;受行政处分未解除处分;受党内警告、严重警告处分未满一年,受撤销党内职务以上处分未满两年。

  5、直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动,本人与其划不清界限;

  (二)报考政法机构政审不合格情况:

  1、如有配偶、直系亲属被判处死刑或正在**,对本人有重大影响的旁系亲属被判处死刑、无期徒刑或十年以上徒刑且正在**,直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属被判处危害国家安全罪等情形;

  2、有配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属正被立案审查,有对本人有重大影响的旁系亲属被判处有期徒刑以上刑罚且正在**等情形。

  公务员政审要准备哪些材料?,希望对你有所帮助,望采纳!

篇七:处于待业状态事业单位考察怎么考

  

  公务员考试政审常见问题解答

  省公务员考试政审常见问题解答

  一、关于档案

  Q1:档案在自己手里怎么办?

  A:(1)档案不允许个人保管、查看,一般放在学校或者人才市场。如果档案在自己手里,尽快送到人才市场,人才市场会接收。

  (2)私企不接收档案,一般都是放在人才市场。只有有编制的单位才会接收大家的档案。

  (3)大家的档案不会丢失,可能是你不知道自己的档案保管在哪。如果是人才市场丢失了你的档案,这是人才市场的责任,到时候让人才市场开具证明、说明情况即可。

  Q2:人才市场保管档案有没有期限?

  A:人才市场保管档案没有年限,有些地区保管档案需要收费(交了费便是

  合约关系,人才市场理应保管好你的档案)。如果当地人力资源市场明确规定,不再收取档案保管费,大家就不用交了。保险起见,可以给人才市场打电话询问。

  Q3:政审时先看什么?

  A:政审时先查看档案,确认你录用后,报考单位会发调档函,将你的档案调走。

  这些无需个人管。如果考察组到现场进行考察,档案在人才市场,到时候直接带领考察组去人才市场即可;党员关系在社区,到时候直接带领考察组去社区即可。

  Q4:在事业单位工作了十年,不知道档案中是否有哪些资料?

  A:个人的档案不允许个人查看,都是组织对组织进行查看。档案里的材料很多,档案里一般是从高中到大学毕业的材料,甚至可能有小学材料。考察组看档案时,一般看考生的学历、工作情况、有无犯罪、奖惩情况、是否有宗教信仰。

  二、关于工作

  Q5:无编制报考人员写待业人员还是社会人员?

  A:都可以。如果你没有编制,但有工作单位,也可以将工作单位写上。考察组

  会到工作单位考察。比如今年有一名考生,他本身是村官,考察组会去他所在镇进行考察。

  Q6:工作过一段时间,报名时没写工作经历,填写的“待业”,政审时必须写吗?

  A:(1)政审与报名时可以保持一致,但为了端正态度、实事求是,建议大家按照真实情况写,不会对你造成影响。

  (2)实*经历可写可不写,最好与报名情况保持一致,坚持实事求是原则。

  (3)试用期被辞退,如果是普通私企(或者作为机关单位的临时工)被辞退,不会影响政审;如果是公务员身份被辞退,便没有报考资格了。

  (4)政审一般不会把你工作过的所有单位都考察一遍,考察组会重点选择一到两个。

  Q7:毕业后,无社保,待业两年,可以报考有两年工作经验的岗位吗?

  A:(1)待业两年的2017年毕业生不算应届生。待业两年是没有工作经历的,因此不能报考“具有两年基层工作经验”的岗位。

  (2)报考“两年工作经验”的岗位,工作经验以劳动合同为准,社保记录可以用于定级、定岗。

  (3)创业也算工作经验。摆摊也算创业,只是没有营业执照,这属于多元化就业。

  (4)工作经历一般都是连续的,如果其中有一段时间没有工作,直接写待业即可。

  Q8:劳动合同是到原单位开具吗?

  A:入职时,你会与单位签订劳动合同,一式三份(自己一份、工作单位一份、劳动部门一份)。如果当时你没有与单位签订劳动合同,只需要当时的工作单位出示证明即可。

  Q9:曾经在两家公司上过社保,工作经历要写全、写详细吗?

  A:如果你的工作经历不真实,只需要写确定信息,不确定信息一定不要写。政审与入职之后定岗、定级、定工资等不是一回事,入职时会再次查看档案、社保、过往经历。

  政审一定不要弄虚作假,给大家讲个真实案例:有一名考生,他毕业之后上了三个月班,之后在家全职备考,考试之前还在另外一个公司工作了一到两个月。这名考生报考时怕麻烦,只写了第一个公司,时间是一年。这时就给自己制造了一个“定时炸弹”。

  因此,如果大家的报考岗位对工作经历没有要求,你只需要写真实的工

  作经历,如果你不想写工作经历,直接写待业即可。千万不要给自己“挖

  坑”,否则政审考察组追究起来,就是个麻烦事。有些同学觉得将工作经历写上,入职之后对定级、定工资有好处,但注意政审的时候要如实写或者不写,政审不是为你的定级、定岗准备,只是看你的信息是否真实。

  Q10:在央企工作七年,定级已经完成,还需要报到证吗?

  A:如果你是央企编内人员,央企在你入职时会用你的报到证;如果你是央企的编外人员,说明报到证还没有用到。另外,已经工作七年,不算应届生,非应届生岗位不需要报到证。

  Q11:报到证的期限是?

  A:报到证有两年期限,两年内都算应届毕业生。两年之后不属于应届毕业生后,便用不到报到证了,按社会人员报考即可。如果2018年毕业生的报到证还未使

  用,今年依然可以报考应届毕业生岗位。如果报到证丢失,可以到档案所在地的人才市场进行补办。

  三、家庭情况

  Q12:父母坐牢怎么办?

  A:如果是你本身曾经犯过罪,则政审一定不合格;如果是你的直系亲属犯罪,可能会对政审有影响,但是录取不录取考生,每个单位都有各自考核、进一步调查。考生的亲属可能是恶性、恶意犯罪;也可能犯罪情节较轻,无法明确确定是否影响考生被录取。比如有些省份明确提出,如果考生父母是地方老赖名单中的人,会对其儿女公务员录用造成影响。各地情况不同,没有统一要求,建议大家提前沟通、了解。

  Q13:报考表写兄弟姐妹的时候,因为超生,不在一个户口上,政审表需要填写兄弟姐妹吗?

  A:不在一个户口,就无需写。现在二胎政策已经放开,以往政审时的确有“是

  否有违规计划生育情况”的条件,如果超生,则影响考生录取。现在不用担心这种情况。

  Q14:祖辈人是国民党党派人员可以吗?

  A:现在都允许入国民党,不会影响政审。

  四、个人情况

  Q15:居住地是现在住的地方,还是户籍所在地?

  A:一般以现在居住地为主,但如果目前居住地的居住时间短(比如你到北京工作才一个月),基本会以户籍所在地,或者经常居住地为主。

  Q16:如果考察组问待业这几年都做什么了,能否说自己在考研?

  A:考察组一般不会与你过多沟通,一般都与你的家人、所在地派出所、社区工

  作人员、老师、同学沟通,会在侧面了解你。即使他真问了,你可以回答待业期间在考研、学*、支教、创业等(要实事求是地讲)。公职队伍不会在意你曾经的工作经历等,只要符合应试条件,在笔试、面试、身体、政审达到要求即可;私企可能会结合你的过往经历,看你是否有工作能力。

  Q17:征信记录影响大吗?

  A:关于征信记录,有些地方会看,有些地方不会看。为了全面准备,你可以提

  前打出征信查看。如果考生被当地法院定性为老赖、进了黑名单,一定会影响政审;如果只是信用卡逾期过等这种较轻情节,则不会对政审产生影响。另外,考察组会提前打电话通知你,政审时需要查看哪些资料,你只需要按照他们的要求实事求是地准备材料即可。

  Q18:当主播、代打游戏、陪玩会影响政审吗?

  A:当主播、代打游戏、陪玩不会影响政审。只要不是从事非法内容的工作都没问题。

  Q19:被骗进传销过,怎么办?

  A:你是被骗者,而不是施骗方。只要没有触犯刑法,一般都不会影响政审。Q20:交通逃逸不构成犯罪,是否影响政审?

  A:交通逃逸是触犯刑法的犯罪行为,如果法院认定你为交通逃逸,但未构成犯

  罪,政审可以通过。但如果涉及刑事犯罪,极大概率影响政审。有些地区明确提出“触犯刑法,被免于刑事处罚”的不予以录用,因此要清楚自己算不算犯罪,如果是犯罪(“犯罪,但免于刑事处罚”依然算犯罪,重点要看自己是否犯罪),一定会影响政审。

  五、其他

  Q21:名单公示期被人恶意举报怎么办?

  A:如果公示期内被举报,你的公示期会延长,并对你进行调查。如果调查结果

  显示,你被恶意举报,不会影响你的录用。只是你的录用会比同期考生慢一些,因此大家处于这个阶段时要低调、谨慎,不要得罪别人。

  Q22:考察组是报考单位的人,还是本地人?

  A:不一定。如果你报考的是省厅级以上单位,考察组人员一般是你的同事;如果报考的是省厅级以下的岗位,考察组人员一般是人社部门人员。

篇八:处于待业状态事业单位考察怎么考

  

  事业单位公开招聘人员考察表

  (可以直接使用,可编辑

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  事业单位公开招聘人员考察表

  年

  月

  日

  姓

  名

  籍

  贯

  政治面目

  性

  别

  准考证号

  号码

  出生年月

  学

  历

  专业名称

  民

  族

  大

  一

  寸

  彩

  色

  报考岗位

  照

  片

  家庭住址

  起止年月

  学

  *

  工作

  简

  历

  家

  庭

  成

  员

  社

  姓

  名

  关

  系

  出生年月

  政治面貌

  毕业学校、工作单位职务

  工作单位及职务

  证明人

  会

  关

  系

  自

  我鉴定

  经考察,同志

  聘用条件。

  考核

  小组意见

  考察小组签名:

  年

  月

  日

  (盖

  章)

  行政主管部门意见

  同意考察小组意见。

  (盖

  章)

  领导小组签名:

  年

  月

  日

  注:本表要求双面打印。

  事业单位公开招聘人员考察表填表说明

  一、个人简历:从高中或中专起填写;

  二、社会关系:指外公、外婆、舅父、姨妈、叔叔、姑妈、表兄等;

  三、考核小组意见由考核小组负责填写。

  四、行政主管部门意见由行政主管部门填写。

  体检编号:

  事业单位公开招聘工作人员

  体检表

  单位:

  姓名:

  中华人民共和国人社部

  中华人民共和国卫计委

  体检须知

  为了准确地反映受检者身体的真实状况,请注意以下事项:

  1.均应到指定医院进行体检,其它医疗单位的检查结果一律无效。

  2.严禁弄虚作假、冒名顶替;如隐瞒病史影响体检结果的,后果自负。

  3.体检表上贴近期二寸免冠照片一张,并加盖公章。

  4.本表第二页由受检者本人填写(用黑色签字笔或钢笔),要求字迹清楚,无涂改,病史部分要如实、逐项填齐,不能溃漏。

  5.体检前一天请注意休息,勿熬夜,不要饮酒,避免剧烈运动。

  6.体检当天需进行采血、B超等检查,请在受检前禁食8—12小时。

  7.女性受检者月经期间请勿做妇科及尿液检查,待经期完毕后再补检;怀孕或可能已受孕者,事先告知医护人员,勿做X光检查。

  8.请配合医生认真检查所有项目,勿漏检。若自动放弃某一检查项目,将会影响对您的录用。

  9.体检医师可根据实际需要,增加必要的相应检查、检验项目。

  10.如对体检结果有疑义,请按有关规定办理。

  检验项目

  -

  白细胞总数(WBC)及分类

  35866血红蛋白(HGB)

  8C1A谚389929850顐

  3452786DF红细胞总数(RBC)

  蛟213855389厉q

  血

  常

  规

  丙氨酸氨基转移酶(ALT)

  血

  生

  化

  天冬氨酸氨基转移酶(AST)

  葡萄糖(GLU)

  血小板计数(PLT)

  尿素氮(BUN)

  肌酐(CR)

  免

  疫

  240645E00帀398859BCD鯍33356824C艌288077087炇283606EC8滈243425F16弖j2093951CB凋

  梅毒血清特异性抗体(TPHA)

  艾滋病病毒抗体(抗HIV)

  糖(GLU)

  胆红素(TBIL)

  比重(SG)

  酸碱度(PH)

  蛋白质(PRO)

  尿胆原(URO)

  红细胞(BLO)

  白细胞(LEU)

  尿

  常

  规

  镜检

  其他

  姓名

  民族

  文化程度

  职业

  报考职位

  性别

  婚姻状况

  出生年月

  籍贯

  联系

  工作单位

  (毕业院校)

  身份证号

  k363978E2D踭d2585064FA擺3505888F2裲274676B4B歋_

  照

  片

  请本人如实详细填写下列项目

  (在每一项后的空格中打“√”回答“有”或“无”,如故意隐瞒,后果自负)

  3014675C2病名

  有

  无

  治愈时间

  有

  无

  痂404169DE高血压病

  糖尿病

  冠心病

  风心病

  先心病

  心肌病

  治愈时间

  甲亢

  贫血

  癫痫

  精神病

  支气管扩张

  支气管哮喘

  3318781A3膣q840054消化性溃疡

  肝硬化

  胰腺疾病

  神经官能症

  吸毒史

  急慢性肝炎

  结核病

  性传播疾病

  恶性肿瘤

  手术史

  急慢性肾炎

  肾功能不全

  结缔组织病

  备注:

  严重外伤史

  其他

  受检者签字:

  体检日期:年月日

  3200464E4E乎399699C21鰡234973889D身高

  袝X

  厘米

  体重

  公斤

  血压

  /mmHg病史:曾患过何种疾病(起病时间及目前症状)。

  心脏

  肺

  肝

  内

  科

  脾

  心界

  杂音

  心率次/分律

  腹部

  神经系统

  其他

  R>B252356293抓324637ECF经933826957C镼

  建议

  医师签字

  病史:曾做过何种手术或有无外伤史(名称及时间),目前功能如何。

  甲状腺

  外

  科

  浅表

  淋巴结

  乳腺

  皮肤

  头颅

  其他

  脊柱

  四肢关节

  肛门

  生殖器

  建议

  367598F97辗@S359518C6F豯

  ]L|裸眼

  视力

  色觉

  其他

  医师签字

  矫正

  视力

  右

  医师签字

  左

  右

  左

  眼

  科

  耳

  鼻

  3424985C9藉368448FEC迬226405870塰2576664A6撦v/346118733蜳|

  喉

  科

  建议

  医师签字

  听力

  鼻部

  喉部

  其他

  左耳

  右耳

  耳部

  咽部

  建议

  医师签字

  唇腭舌

  腮腺

  口

  腔

  科

  CxqRN+

  口腔

  粘膜

  建议

  颞下颌关节

  其他

  医师签字

  病史/月经史:初潮岁经期/周期/量(多、中、少)末次月经

  检查项目:1.已婚女性作外阴部检查、阴道窥器检查及阴道——腹部双合诊检查。

  2.未婚女性作外阴部检查、直肠——腹部双合诊检查。

  妇

  科

  外阴

  阴道

  宫颈

  已婚女性(内诊)

  未婚女性(肛诊)

  外阴

  //

  403319D8B鶋231715A83媃Y3907698A4颤

  218325548啈351428946襆T

  宫体

  附件

  建议

  宫体

  附件

  医师签字

  心

  电

  图

  建议:医师签字:

  胸

  部

  X光

  片

  建议:医师签字:

  腹

  部

  B超

  检

  查

  建议:医师签字:

  体

  检

  结

  论

  及

  建

  议

  体检医院签章处

  主检医师签字:年月日

  事业单位招聘工作人员

  体

  检

  表

  中华人民共和国人事部

  中华人民共和国卫生部

  体检须知

  为了准确反映受检者身体的真实状况,请注意以下事项:

  1.均应到指定医院进行体检,其它医疗单位的检查结果一律无效。

  2.严禁弄虚作假、冒名顶替;如隐瞒病史影响体检结果的,后果自负。

  3.体检表上贴近期二寸免冠照片一张,并加盖公章。

  4.本表第二页由受检者本人填写(用黑色签字笔或钢笔),要求字迹清楚,无涂改,病史部分要如实、逐项填齐,不能遗漏。

  5.体检前一天请注意休息,勿熬夜,不要饮酒,避免剧烈运动。

  6.体检当天需进行采血、B超等检查,请在受检前禁食8-12小时。

  7.女性受检者月经期间请勿做妇科及尿液检查,待经期完毕后再补检;怀孕或可能已受孕者,事先告知医护人员,勿做X光检查。

  8.请配合医生认真检查所有项目,勿漏检。若自动放弃某一检查项目,将会影响对您的录用。

  9.体检医师可根据实际需要,增加必要的相应检查、检验项目。

  10.如对体检结果有疑义,请按有关规定办理。

  姓

  名

  民

  族

  文化程度

  职

  业

  报考职位

  性

  别

  婚

  姻状况

  联系

  工作单位

  (毕业院校)

  身份证号

  出生年月

  籍

  贯

  照

  片

  请本人如实详细填写下列项目

  (在每一项后的空格中打“√”回答“有”或“无”,如故意隐瞒,后果自负)

  病名

  高血压病

  冠心病

  风心病

  先心病

  心肌病

  支气管扩张

  支气管哮喘

  肺气肿

  消化性溃疡

  肝硬化

  胰腺疾病

  急慢性肾炎

  肾功能不全

  结缔组织病

  有

  无

  治愈时间

  病名

  糖尿病

  甲亢

  贫血

  癫痫

  精神病

  神经官能症

  吸毒史

  急慢性肝炎

  结核病

  性传播疾病

  恶性肿瘤

  手术史

  严重外伤史

  其他

  有

  无

  治愈时间

  备

  注:

  受检者签字:

  体检日期:

  年

  月

  日

  身高

  厘米

  体重

  公斤

  血压

  /mmHg病史:曾患过何种疾病(起病时间及目前症状)。

  心脏

  内

  科

  肺

  肝

  脾

  建议

  心界

  心率

  次/分

  律

  杂音

  腹部

  神经系统

  其他

  医师签字

  病史:曾做过何种手术或有无外伤史(名称及时间),目前功能如何。

  甲状腺

  外

  科

  浅表

  淋巴结

  脊柱

  四肢关节

  肛门

  外生殖器

  建议

  右

  裸眼

  视力

  左

  眼

  科

  色觉

  其他

  建议

  医师签字

  矫正

  视力

  左

  右

  医师签字

  乳腺

  皮肤

  头颅

  其他

  医师签字

  左耳

  听力

  右耳

  耳

  鼻

  喉部

  喉

  科

  其他

  建议

  唇腭舌

  口

  腔

  科

  腮腺

  口腔

  粘膜

  建议

  颞下颌关节

  鼻部

  咽部

  耳部

  医师签字

  其他

  医师签字

  病史/月经史:初潮

  岁

  经期/周期/量(多、中、少)

  末次月经

  检查项目:1.已婚女性作外阴部检查、阴道窥器检查及阴道-腹部双合诊检查。

  2.未婚女性作外阴部检查、直肠-腹部双合诊检查。

  已婚女性(内诊)

  妇

  科

  外阴

  阴道

  宫颈

  宫体

  附件

  外阴

  //宫体

  附件

  未婚女性(肛诊)

  建议

  医师签字

  心

  电

  图

  建议:

  医师签字:

  胸

  部

  X光

  片

  建议:

  医师签字:

  腹

  部

  B超

  检

  查

  建议:

  医师签字:

  体

  检

  结

  论

  及

  建

  议

  体检医院签章处

  主检医师签字:

  年

  月

  日

  检

  验

  项

  目

  血

  常

  规

  红细胞总数(RBC)

  血小板计数(PLT)

  白细胞总数(WBC)及分类

  血红蛋白(HGB)

  丙氨酸氨基转移酶(ALT)

  血

  生

  化

  葡萄糖(GLU)

  免

  疫

  天冬氨酸氨基转移酶(AST)

  尿素氮(BUN)

  肌酐(CR)

  艾滋病病毒抗体(抗HIV)

  梅毒血清特异性抗体(TPHA)

  糖(GLU)

  蛋白质(PRO)

  胆红素(TBIL)

  尿

  常

  规

  酸碱度(PH)

  比重(SG)

  尿胆原(URO)

  红细胞(BLO)

  白细胞(LEU)

  镜检

  其他

  河北省事业单位公开招聘工作人员审批表

  姓

  名

  籍

  贯

  身份证号

  户籍所在地(应届毕业生填入学前的)

  毕

  业

  院

  校

  所

  学

  专

  业

  原工作单位

  聘用单位

  及岗位

  学

  *

  工

  作

  简

  历

  年龄

  政治面貌

  性

  别

  民

  族

  学

  历

  学

  位

  学*形式

  毕

  业

  时

  间

  职务(职称)

  招聘方式

  公开招聘

  全日制

  出

  生

  年

  月

  政治面貌

  (时间)

  照

  片

  称谓

  姓名

  工作单位及职务

  家庭主要成员及

  重要社会关系

  笔试成绩

  及名次

  考试情况

  面试成绩

  及名次

  其他成绩

  总成绩

  所报岗位

  总成绩名次

  考核结果

  及评语

  体检情况

  合

  格

  事

  业

  单

  位

  意

  见

  (盖章)

  年

  月

  日

  主管

  部门

  意见

  (盖章)

  年

  月

  日

  组织

  人社

  部门

  (盖章)

  意见

  年

  月

  日

  填表说明:

  1、此表正反面打印,一式三份;2、时间格式用六位数,如:1986.06;3、籍贯;衡水市景县;4、政治面貌:中共党员(共青团员)和入党(团)年月;5聘用单位岗位:景县**乡(镇)**学校

  (编制所在单位)任教;6、照片:电子采像,彩色打印机直接打印;7、学*工作经历自全日制专(本)科开始;毕业到参加工作时间有间隔的,自毕业到参加工作时间为待业,一定要注意时间的衔接。工作经历要如实填写,服务基层的(大学生村官、三支一扶、特岗教师)起始时间一定要真实详细,2021.04至今在**乡(镇)**学校(被招聘学校)任教。8、家庭成员:按配偶、子女、父母、公婆、岳父母顺序,年龄填报周岁,已去世的,在工作单位及职务栏填“已故”;9、个人情况部门一律打印,不可手写;10、考试情况、考核结果及评语、事业单位意见、主管部门意见、组织人社部门意见由教育局统一填写。事业单位意见栏统一盖景县中学、梁集中学和乡镇教委公章。

  这次公开招聘前,有人事代理经历的,需同时提供社保部门出具的交费凭证原件和复印件,否则人社局不同意计算人事代理期间的工龄。

  见*期起始时间为:2021年4月13日至2021年4月12日。

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